4 ключевых фактора развития культуры
Тигл сказал, что четыре ключевых фактора, на которых следует сосредоточиться, были:
- Создавайте системы и максимизируйте мотивацию
- Ориентируйтесь на долгосрочное развитие
- Стремитесь к росту, а не к спортивным трофеям
- Люди всегда были важнее программирования
Тигл объяснил, что психологические мотивы спортсменов играют большую роль в том, купятся ли они на создание и подпитку новой культуры.
Два типа мотивации — внутренняя и внешняя, — сказал он, добавив, что внутренняя мотивация возникает, когда человек получает удовлетворение от процесса (например, чувство достижения, гордость или любопытство), а внешняя мотивация возникает, когда кто-то получает удовлетворение от результатов. деньги, похвала, трофеи или избежание наказания).
«И то, и другое положительно и необходимо, но внутренняя мотивация является фундаментальной, потому что внутренняя мотивация гораздо более долговечна», — сказал он. «Награды будут приходить и уходить, чемпионаты будут потеряны — если это ваша единственная мотивация, то ваша мотивация слишком хрупкая».
По его словам, также важно знать о психологических потребностях человека (компетентность, автономия и родство).
«Три потребности должны быть удовлетворены», — сказал он. «Компетенция относится к ощущению себя эффективным в постоянном взаимодействии с социальной средой, а также к получению возможностей проявлять и выражать свои способности. Это побуждает людей искать задачи, оптимальные для их навыков.
«Автономия относится к воспринимаемому происхождению или источнику собственного поведения. Она отличается от независимости, которая не зависит ни от каких внешних источников или влияния. Почему это важно? Потому что поощряется самовыражение и спортсмены чувствуют восприятие выбора и индивидуальности.
«Отношение относится к чувству связи с другими, к заботе и заботе со стороны этих других, к ощущению принадлежности как к другим людям, так и к своему сообществу. Это помогает формировать общее видение и цель».
Много полезной и интересной информации вы можете посмотреть на сайте https://dlpp.ru/